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--- blog:직원들은_왜_팀장_되기를_싫어할까 [2024/02/18 10:23] – created hyjeong
+++ blog:직원들은_왜_팀장_되기를_싫어할까 [2024/02/18 10:24] (current) – hyjeong
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 ====== 직원들은 왜 팀장 되기를 싫어할까? ======
-[https://infuture.kr/1804|인퓨처컨설팅 & 유정식 - 직원들은 왜 팀장 되기를 싫어할까?]
+[[https://infuture.kr/1804|인퓨처컨설팅 & 유정식 - 직원들은 왜 팀장 되기를 싫어할까?]]
 그것은 3가지 리스크 때문이라고 한다.
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   - 비난 받을(beging blamed) 리스크
-이는 모두 당연한 두려움이지만, 그 정도가 심하면 조직이나 개인 모두에게 좋을 것이 없다. 아무도 리더를 하고 싶지 않을 것이기 때문이다.
+이는 모두 당연한 두려움이지만, 그 정도가 심하면 조직이나 개인 모두에게 좋을 것이 없다. 아무도 리더를 하고 싶지 않을 것이기 때문이다. 이 리스크를 극복하거 건전한 조직이 되기 위하여 할 수 있는 세 가지 조치는 원문을 클릭하여 확인해 보자.